l CSSC CHE-LAB è uno degli enti titolati dalla Regione Campania al Servizio di Individuazione, Validazione e Certificazione delle competenze (IVC), con l’obiettivo di riconoscere e valorizzare le competenze acquisite dalle persone in ogni fase della loro vita, nei contesti di studio, lavoro e vita quotidiana.
Attraverso questo riconoscimento, si intende promuovere la crescita individuale e sociale, valorizzando il patrimonio culturale e professionale di ciascuno, le abilità e conoscenze acquisite in contesti formali, non formali e informali – ad esempio attraverso esperienze lavorative o formative, attività svolte nella vita quotidiana, nel volontariato, nella famiglia o nel tempo libero.
Il Servizio di Individuazione, Validazione e certificazione delle competenze (IVC) è un percorso gratuito e individuale di riconoscimento delle esperienze lavorative che può portare al rilascio di un attestato pubblico spendibile nel mondo del lavoro e nella formazione professionale.
l servizio aiuta a mettere in evidenza le competenze di cui si è già in possesso, al fine di renderle riconoscibili e spendibili in diversi contesti e in particolare:
La fase è finalizzata all’informazione e accoglienza della persona, alla verifica dei requisiti di accesso e all’identificazione dell’effettivo fabbisogno del servizio. La fase si conclude con l’accettazione della domanda In fase di presentazione della domanda di accesso al servizio l’interessato deve allegare almeno il curriculum vitae ed eventuale altra documentazione (es. dichiarazioni di esperienze professionali, attestati formativi, ecc.) di cui sia già in possesso.
La Domanda di accesso al servizio di Individuazione e Validazione delle competenze – trasmessa per il tramite della piattaforma – è presa in carico dal CSSC Chelab.
Nella fase di individuazione, attraverso dei colloqui individuali (anche online) con un Tecnico di accompagnamento e supporto all’individuazione delle competenze (TACIT) si procede alla messa in trasparenza delle attività svolte, ricostruendo le esperienze maturate dall’utente nel proprio percorso formativo, professionale e di vita, anche a partire da un confronto delle stesse con i descrittori delle attività e dei risultati attesi presenti nell’Atlante del lavoro e delle qualificazioni. Questa fase si conclude con l’elaborazione di un Documento di trasparenza e di un dossier di evidenze (insieme ad un Tecnico della pianificazione e realizzazione di attività valutative – TAV) che raccoglie e classifica documenti, testimonianze e prodotti dell’esperienza svolta.
La validazione è un processo costituito da:
Il processo di individuazione e validazione può completarsi con il rilascio di “Documento di validazione”, con valore di atto pubblico e di attestazione almeno di parte seconda. Il rilascio del Documento di validazione dà titolo per accedere alla certificazione delle competenze.
La certificazione si pone come atto unitario conclusivo dei servizi IVC, essendo un passaggio comune tanto all’apprendimento formale, quanto agli apprendimenti non formali ed informali. Una volta raggiunta la “certezza” del possesso delle competenze richieste dallo standard di qualificazione, si può procedere, attraverso un esame con una Commissione presieduta da rappresentanti della Regione Campania, alla Certificazione.
